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使用策略模式优雅处理动态函数调用中的参数差异

霞舞

霞舞

发布时间:2025-09-02 21:50:01

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来源于php中文网

原创

使用策略模式优雅处理动态函数调用中的参数差异

本文探讨了在JavaScript/TypeScript中,当根据不同条件需要调用参数签名不同的函数时所面临的挑战。通过引入策略设计模式,我们提供了一种灵活且可扩展的解决方案,允许在统一的接口下处理多样化的函数参数,从而提高代码的可维护性和可读性,避免了复杂的条件判断逻辑。

1. 动态函数调用与参数差异的挑战

在软件开发中,我们经常遇到需要根据运行时条件动态调用不同功能模块的场景。一个常见的例子是,根据某种类型(如面试类型)来执行不同的验证逻辑。然而,当这些动态调用的函数具有不同的参数签名时,问题就变得复杂起来。直接通过一个查找表来存储这些函数,并在调用时尝试传递不同的参数,往往会导致代码变得难以管理和扩展。

考虑以下场景:我们有一个recruitersCategoryHandlers对象,它根据面试类型(TECHNICAL_INTERVIEW或HR_INTERVIEW)提供不同的招聘者获取器(getter)和验证器(setter.validateRecruiters)。问题在于,TECHNICAL_INTERVIEW的validateRecruiters只需要两个参数,而HR_INTERVIEW的validateRecruiters则需要四个参数。如何在不引入大量条件判断的情况下,以一种统一的方式调用这些参数不同的验证函数?

原始代码结构如下:

import { getHrRecruiters, getRecruiters } from '../queue';
import { validateTechnicalInterview } from './validateTechnicalInterview';
import { matchHrRecruiters } from './matchHrRecruiters';
import { THrInterviewer, THrRecruit, TRecruit } from '../../types';

export const recruitersCategoryHandlers = {
  TECHNICAL_INTERVIEW: {
    getter: getRecruiters,
    setter: {
      validateRecruiters: (
        recruiters: THrInterviewer[],
        recruit: TRecruit | THrRecruit
      ) => validateTechnicalInterview(recruiters, recruit),
    },
  },
  HR_INTERVIEW: {
    getter: getHrRecruiters,
    setter: {
      validateRecruiters: (
        recruiters: THrInterviewer[],
        recruit: TRecruit | THrRecruit,
        param3: any,
        param4: any
      ) => matchHrRecruiters(recruiters, recruit as THrRecruit, param3, param4),
    },
  },
};

// 尝试调用时的困境
// const matchedSlots = getMatchingSlots(
//           recruitersCategoryHandlers[
//             interviewCategory as EInterviewCategory
//           ].setter.validateRecruiters(???), // 这里如何传递不同数量的参数?
//           slotsWithEmail
//         );

这种直接将函数嵌入对象的方式,使得在调用点难以统一参数传递,必须针对不同的interviewCategory编写不同的参数传递逻辑,这违背了“开放/封闭原则”。

2. 解决方案:策略模式 (Strategy Pattern)

为了优雅地解决上述问题,我们可以引入策略模式。策略模式允许在运行时选择不同的算法(策略),并将每个算法封装在一个独立的类中,使它们可以互相替换。在这种情况下,不同的验证逻辑(以及它们不同的参数需求)可以被视为不同的策略。

核心思想是:

  1. 定义一个通用的策略接口,该接口包含一个可以处理所有可能参数的方法。
  2. 为每种具体的验证逻辑实现一个策略类,这些类都遵循该接口。
  3. 在策略类的实现中,根据需要调用实际的验证函数,并从传入的通用参数中选择所需的参数。
  4. 修改recruitersCategoryHandlers对象,使其存储策略类的实例,而不是直接存储函数。

2.1 定义策略接口

首先,我们定义一个ValidateRecruitersStrategy接口。为了能够处理参数数量不定的情况,我们使用TypeScript的Rest Parameters (...params: any[]) 来捕获所有额外的参数。

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// 定义策略接口
interface ValidateRecruitersStrategy {
  validateRecruiters(recruiters: THrInterviewer[], recruit: TRecruit | THrRecruit, ...params: any[]): any;
}

这个接口确保了所有具体的策略类都将有一个名为validateRecruiters的方法,并且这个方法能够接收至少两个固定参数,以及任意数量的额外参数。

2.2 实现具体策略

接下来,为每种面试类型实现具体的策略类。每个类都会实现ValidateRecruitersStrategy接口,并在其validateRecruiters方法中调用相应的原始验证函数。

  • 技术面试策略 (TechnicalInterviewStrategy) 对于技术面试,validateTechnicalInterview只需要recruiters和recruit两个参数。因此,TechnicalInterviewStrategy的validateRecruiters方法将只使用这两个参数。

    // 实现技术面试策略
    class TechnicalInterviewStrategy implements ValidateRecruitersStrategy {
      validateRecruiters(recruiters: THrInterviewer[], recruit: TRecruit | THrRecruit): any {
        // 仅使用前两个参数,忽略其余参数
        return validateTechnicalInterview(recruiters, recruit);
      }
    }
  • HR面试策略 (HrInterviewStrategy) 对于HR面试,matchHrRecruiters需要四个参数:recruiters、recruit、param3和param4。因此,HrInterviewStrategy的validateRecruiters方法将从传入的参数中提取这些参数。

    // 实现HR面试策略
    class HrInterviewStrategy implements ValidateRecruitersStrategy {
      validateRecruiters(recruiters: THrInterviewer[], recruit: TRecruit | THrRecruit, ...params: any[]): any {
        // 从剩余参数中解构出 param3 和 param4
        const [param3, param4] = params;
        return matchHrRecruiters(recruiters, recruit as THrRecruit, param3, param4);
      }
    }

2.3 整合策略到处理器

现在,我们可以更新recruitersCategoryHandlers对象,使其存储这些策略类的实例,而不是直接的函数引用。

// 使用策略模式定义 recruitersCategoryHandlers
export const recruitersCategoryHandlers = {
  TECHNICAL_INTERVIEW: {
    getter: getRecruiters,
    setter: new TechnicalInterviewStrategy(), // 存储策略实例
  },
  HR_INTERVIEW: {
    getter: getHrRecruiters,
    setter: new HrInterviewStrategy(), // 存储策略实例
  },
};

2.4 动态调用验证函数

通过策略模式的引入,现在可以以一种统一且类型安全的方式调用validateRecruiters。在调用点,我们总是传递所有可能的参数(即使某些策略不需要所有参数,它们也会被忽略)。

// 假设这些值在运行时确定
const interviewCategory = 'HR_INTERVIEW'; // 或 'TECHNICAL_INTERVIEW'
const param3 = 'specificValueForHR3';
const param4 = 'anotherValueForHR4';
const slotsWithEmail = {}; // 假设的 slotsWithEmail 对象
const currentRecruit = {}; // 假设的当前招聘对象 (TRecruit | THrRecruit)

// 获取招聘者(getter可能也需要参数,这里简化为无参)
const recruiters = recruitersCategoryHandlers[interviewCategory].getter();

// 调用 validateRecruiters,统一传递所有可能的参数
const validationResult = recruitersCategoryHandlers[interviewCategory].setter.validateRecruiters(
  recruiters,
  currentRecruit, // 假设的 recruit 参数
  param3,
  param4
);

// 然后将验证结果传递给 getMatchingSlots
const matchedSlots = getMatchingSlots(validationResult, slotsWithEmail);

3. 完整代码示例

import { getHrRecruiters, getRecruiters } from '../queue'; // 假设这些是异步函数或返回特定数据
import { validateTechnicalInterview } from './validateTechnicalInterview'; // 假设的验证函数
import { matchHrRecruiters } from './matchHrRecruiters'; // 假设的验证函数
import { THrInterviewer, THrRecruit, TRecruit } from '../../types'; // 假设的类型定义

// 假设的 getMatchingSlots 函数
function getMatchingSlots(validationResult: any, slots: any): any {
  console.log('Validating slots with result:', validationResult);
  // 实际的匹配逻辑
  return validationResult;
}

// 假设的类型定义,实际项目中应来自 '../../types'
// interface THrInterviewer { id: string; name: string; }
// interface TRecruit { id: string; name: string; type: 'tech'; }
// interface THrRecruit { id: string; name: string; type: '

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